Diana Rahmawati Primary Author mixed material bibliography BANDUNG EKONOMI BM UNLA 2020 monographic id INDONESIA

Text

Diana Rahmawati / 41152010160328 / 2016 / Pengaruh Disiplin Kerja dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan. Pembimbing I Ibu Dr. Ani Yunaningsih, S.E,.M.Si dan Pembimbing II Ibu R. Aida Widaningsih, S.H,.M.M. Tujuan dari penelitian ini bertujuan untuk mengetahui disiplin kerja, lingkungan kerja dan kinerja karyawan terhadap PT. Safilindo Permata dan pengaruh Disiplin Kerja dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan. Metode yang digunakan adalah metode deskriptif dan metode verifikatif dengan pendekatan kuantitatif. Data yang digunakan adalah data primer berupa kuesioner yang dibagikan kepada karyawan PT. Safilindo Permata. Variabel independen dan penelitian ini adalah Disiplin Kerja dan Lingkungan Kerja. Untuk variabel dependen dalam penelitian ini adalah Kinerja Karyawan. Teknis analisis data adalah Path Analyisis, dan menggunakan aplikasi SPSS versi 23. Analisis data ini berdasarkan pada data 65 responden yang telah melengkapi seluruh pernyataan pada kuesioner. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Disiplin Kerja cukup baik, Lingkungan Kerja cukup baik, dan Kinerja Karyawan cukup baik maka terdapat pengaruh antara Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan, Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan, serta Disiplin Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan. NONE Repository Universitas Langlangbuana Sistem Repository Elektronik Skripsi, Tesis, Desertasi dan Penelitian Dosen Universitas Langlangbuana BM160328 My Library COVER LEMBAR PENGESAHAN ABSTRAK DAFTAR ISI BAB I BAB II BAB V DAFTAR PUSTAKA LAMPIRAN DAFTAR RIWAYAT HIDUP 1._COVER_Diana_Rahmawati_page-0001.jpg.jpg 734 2022-08-01 10:00:08 2022-08-01 10:55:33 machine generated