Record Detail Back
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KOMUNIKASI TERHADAP MOTIVASI KERJA PEGAWAI OFFICE PT EIGERINDO MPI
- Share to:
Organisasi dibentuk sebagai kegiatan bekerja sama untuk mencapai tujuan yang
telah di tetapkan, dalam upaya mencapai tujuan tersebut ada beberapa faktor yang harus
terpenuhi salah satu faktor penting nya yaitu sumber daya manusia. Manajemen sumber
daya manusia merupakan aspek untuk mendapatkan, melatih, mengatur kompensasi,
serta menilai karyawan dan untuk menguru srelasi atau hubungan kerja, kesehatan
dan keselamatan, serta hal-hal yang berhubungan dengan keadilan guna tercapainya
tujuan bersama. Sehingga masalah sumber daya manusia dianggap sebagai masalah
yang kompleks dibandingkan permasalahan perusahaan lainnya. Sebagai contoh yaitu
ada pada perusahaan PT. Eigerindo MPI yang bergerak pada bidang industri garmen
industri, yang dimana hasil produksi untuk konsumen asing atau bahan ekspor.
Kelancaran proses dimana Sumber Daya Manusia berperan sebagai pelaku penting
dalam perencanaan untuk tercapainya tujuan perusahaan. Selain itu, suatu perusahaan
juga harus memiliki usaha dan modal untuk mendapatkan Sumber Daya Manusia yang
berkualitas, seperti rekrutmen, pelatihan pegawai, dan lain-lain. Dengan menggunakan
metode penelitian deskriptif verifikatif berjenis kuantitatif dengan menggunakan alat
bantu kuesioner yang disebar kepada 32 responden yang diambil dengan menggunakan
sampel melalui metode literasi, dan data tersebut diolah menggunakan Microsoft excel
dan IBM SPSS versi 25.
Hasil penelitian melalui uji deskriptif menyatakan bahwa budaya organisasi,
komunikasi, dan motivasi kerja termasuk kedalam kategori cukup baik. Berdasarkan
pengujian verifikatif secara parsial, bahwa variabel budaya organisasi (X1) terhadap
motivasi kerja (Y) dan komunikasi (X2) terhadap motivasi kerja (Y)
memiliki pengaruh secara positif dan signifikan.
Ridwan Suwendy - Personal Name
NONE
Text
INDONESIA
EKONOMI BM UNLA
2023
BANDUNG
LOADING LIST...
LOADING LIST...
APA Citation
Ridwan Suwendy. (2023).PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN
KOMUNIKASI TERHADAP MOTIVASI KERJA
PEGAWAI OFFICE PT EIGERINDO MPI.(Electronic Thesis or Dissertation). Retrieved from https://localhost/etd