Record Detail Back
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJ KARYAWAN PT PERTENUNAN KS TEX (Survey Pada Kantor PT Pertenunan KS TEX)
- Share to:
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh gaya
kepemimpinan dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja PT.Pertenunan
KS.TEX baik secara simultan dan parsial. Metode penelitian yang digunakan
adalah deskriptif dan verifikatif dengan jumlah sampel 100 responden. Teknik
pengumpulan data yang digunakan kuisioner dan wawancara. Variabel independent
dalam penelitian ini adalah gaya kepemimpinan dan lingkungan kerja. Variabel
dependen dalam penelitian ini adalah kepuasan kerja. Metode analisis statistik yang
digunakan adalah analisis jalur (Path Analysis) dengan pengujian hipotesis secara
pasrial (uji T) dan secara simultan (uji F). Hasil penelitian uji T menunjukan
terdapat pengaruh yang positif dan signifikan antara X1 dan Y. tHitung dari X1
yaitu 6,321 lebih besar dari ttabel yaitu 1,985. Begitu pula dengan thitung X2 yaitu
10,235 lebih besar dari ttabel yaitu 1,985 yang artinya terdapat pengaruh yang
positif dan signifikan antara X2 dan Y. Sementara hasil penelitian uji F menunjukan
bahwa nilai dari Fhitung (303,692) lebih besar dari Ftabel (3,09) yang artinya H1
diterima dan adanya pengaruh yang signifikan antara gaya kepemimpinan dan
lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja.
Dio Joba Wirenza - Personal Name
NONE
Text
INDONESIA
EKONOMI BM UNLA
2023
BANDUNG
LOADING LIST...
LOADING LIST...
APA Citation
Dio Joba Wirenza. (2023).PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN
LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJ
KARYAWAN PT PERTENUNAN KS TEX
(Survey Pada Kantor PT Pertenunan KS TEX).(Electronic Thesis or Dissertation). Retrieved from https://localhost/etd