Abel Fabian Julyansyah Primary Author mixed material bibliography BANDUNG EKONOMI BM UNLA 2023 monographic id INDONESIA

Text

BAIK Faktor mendasar yang menyebabkan ketertinggalan nya perkembangan suatu organisasi ialah minim nya kualitas sumber daya manusia yang dimiliki. Dalam suatu organisasi kualitas sumber daya manusia memiliki kaitan yang erat dengan kepuasan kerja karyawan yang dilihat berdasarkan prestasi capaian kerja denganberdasarkan standar dan kriteria yang telah ditetapkan oleh perusahaan. Dari sekian banyak perusahaan, terdapat perusahaan yang berorientasi pada sektor produk yaitu PT. AKARI, PT. AKARI merupakan merk produk elektronika dan home applianceyang cukup dikenal di Indoneisa, yang sudah berdiri sejak 1992. Berdasarkan hasilwawancara membuktikan bahwa terjadi penurunan pada kepuasan kerja karyawandalam kurun waktu 2021-2022, dan berdasarkan hasil prasurvey menyaakan bahwafaktor dominan yang mempengaruhi kepuasan kerja karyawan pada lokasi penelitian ini adalah disebabkan karena beban kerja dan konflik. Penelitian ini merupakan penelitian menggunakan sampel yang dimanakaryawan PT.Akari kantor cabang Bandung sebagai responden dalam penelitian iniyang berjumlah populasi sebanyak 40 karyawan. Metode analisis yang digunakanadalah metode kuantitatif dengan analisis deskriptif dan verifikatif. Untukmengolah data penulis menggunakan bantuan program microsoft excel 2019 danSPSS versi 24. Hasil penelitian menyatakan bahwa beban kerja, konflik, dan kepuasan kerja karyawan ada dalam kategori cukup baik. Berdasarkan hasil Uji Tdan Uji F menunjukan bahwa beban kerja dan konflik berpengaruh pada kepuasan kerja karyawan Beban kerja, Konflik, Kepuasan kerja karyawan. NONE Repository Universitas Langlangbuana Sistem Repository Elektronik Skripsi, Tesis, Desertasi dan Penelitian Dosen Universitas Langlangbuana BM 190186 My Library BAB V BAB II BAB I DAFTAR ISI ABSTRAK BERITA ACARA COVER DAFTAR PUSTAKA LAMPIRAN RIWAYAT HIDUP Cover_Abel_Fabian_Julyansyah.jpg.jpg 2186 2023-11-06 10:33:24 2023-11-06 14:28:39 machine generated